“菁鲤计划”培训生
任职资格：
1.2020届本硕应届毕业生，不限专业;
2.对营销和服务有一定的认识;
3.逻辑思维清晰，具有较强的学习领悟能力、沟通表达能力、组织协调能力;
4.综合成绩优秀，学生干部优先;
5.工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神;
6.认同泰隆企业文化，愿意在金融领域长期发展。
总行IT“菁英”人才
任职资格：
1.2020届本科及以上应届毕业生，数学、统计、计算机及相关专业，一本优先;
2.对技术有浓厚的兴趣，有较强的团队合作精神和学习能力;
3.责任心强，工作积极主动，做事沉稳细致，良好的抗压能力;
服务经理/柜员
任职资格：
1.全日制本科及以上学历的2020届应届毕业生，专业不限(综合素质优秀者可放宽至全日制大专学历);
2.良好的沟通表达能力、学习能力、抗压能力;
3.工作积极主动，具备较强的责任心、服务意识与团队协作精神;
4.形象气质佳，有亲和力。
客户经理
任职资格：
1.全日制本科及以上学历的2020届应届毕业生，专业不限(综合素质优秀者可放宽至全日制大专学历);
2.正直诚信，敬业务实，有责任心;
3.具备良好的沟通能力、较强的抗压能力和营销意识/能力;
4.对营销和服务有一定的认识，职业目标明确;
5.属地原则，熟悉当地经济情况者优先。
